发完消息，公司两百人大群里，厂长@我：
“@苏泽，三号线今早又停机两小时！老设备更要勤维护，不能因为个人情绪就耽误生产！全勤奖扣发！”
过去七年，这样的点名批评有过很多次，每次我都闷头不响，当晚就钻进车间把故障排查得明明白白。
但这次，我没有。
我找到正在休息室抽烟的小李，把检修记录本摊在他面前。
“小李，三号线最后一次全面保养记录是你签的字，厂长问起来，你自己去说明吧。”
小李眼神躲闪，支吾着没接话。
小李拿出手机打字。
然后，我听到了车间大喇叭的喊话：“苏泽！马上到厂长办公室来一趟！”
我推开门。
“苏工啊，”厂子语重心长，“老王跟我汇报了，我听了，心里很不是滋味。”
“你是厂里的老人，是顶梁柱。这么多年，厂里哪次难关，不是你带着人顶上去的？”
“我知道，你心里有气，可管理这么大个摊子，难处多得是。你的贡献，我老刘心里有杆秤，不是光看工资条那点数字的。”
“那看什么？”
我问。
他被呛了一下，用指关节敲着桌面：“看威望！看分量！你看看，现在厂里二十多台核心设备，哪台离得开你照看？车间一半的骨干是你徒弟！这就是厂里对你的信任和依靠！”
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